Descripción de la APPL

La Academia de Poder Personal y Liderazgo (APPL) es la escuela operativa interna de entrenamiento del Instituto Éxito Humano (IEH). A través de la APPL, el IEH entrena a seres interesados en contribuir a despertar la consciencia de otras personas y así apoyarles a Transformar sus vidas. A los alumnos de la APPL se les conoce como Líderes en Servicio. La APPL es también el sistema de capacitación del personal y los Entrenadores del IEH.

Los Líderes en Servicio usan su entrenamiento tanto en el IEH como en su vida personal: sus familias, sus amistades, sus trabajos y empresas.

La APPL consiste de un serie de seminarios y cursos conteniendo conocimientos críticos de muchas áreas de la ciencia psicánica, todos con el fin de entrenar al ser humano primero en cómo funcionar como miembro de un grupo sinergizado y luego en cómo liderar un grupo sinergizado.

Existen en este planeta pocas oportunidades de recibir conocimientos y entrenamientos tan valiosos. 

APPL no sólo consiste de seminarios y cursos teóricos, sino también tiene un laboratorio invaluable de aplicación y práctica de los conocimientos: los seminarios del Instituto Éxito Humano.

Los alumnos de la APPL auxilian en producir los seminarios del IEH, a través de una escalera que va desde los puestos más sencillos hasta puestos de liderazgo de mucha complejidad y presión. Conforme el Líder en Servicio va calificando los puestos, comenzando con demostrar Causa sobre el universo físico, se le van dando mayores retos de organización y liderazgo, los cuales implican Responsabilidad y Causa sobre el universo psicánico, sobre otros Seres.

Los objetivos de la APPL incluyen:

• Desarrollar tu Poder Personal: Tu capacidad de producir cualquier resultado deseado en la vida. Aprenderás a profundidad y experiencia las Leyes y Principios de CAUSA.
• Los Principios del Liderazgo: Te damos las herramientas y la sabiduría para incrementar tu poder de Liderazgo en tu vida.
• Sabiduría y práctica de comunicación avanzada: Parte de ser líder es la capacidad de dominar la ciencia y el arte de comunicar. Esta ciencia-arte incluye la capacidad de escuchar y duplicar, desahogar, comprender realidades de otros y asumir sus puntos de vista, negociar ganar-ganar, manejar acuerdo rotos, manejar ciclos de acción, hacer confronts, manejar consecuencias, comunicar instrucciones y dar ordenes. 
• Visión: Envisionar es el arte de comunicar visiones en tal manera que otros "se inscriben" a cooperar y producirlas. Un Líder tiene que poder crear y comunicar una visión que la gente acepta como valiosa, posible, y deseable para ellos.  Esto unifica a la gente en un equipo con un objetivo en común.
• Seres que brillan en Sabiduría, Poder, y Amor: Son muchísimas las cosas que se aprenden en la APPL. Se puede resumir que la APPL produce Seres que brillan en Sabiduría, Poder, y Amor una vez que el estudiante ha completado todo el programa y se ha graduado.

Los objetivos del Líder en Servicio incluyen:

1 Ser Poderoso individualmente, capaz de producir cualquier resultado deseado en la vida. El candidato primero aprende las Leyes y Principios de CAUSA, de crear y manifestar lo deseado.

2 Operar Poderosamente con otros, es decir, en grupos y organizaciones. La mayoría de los grupos humanos (comenzando con las familias) tienen disfunciones de Causa (Negación de ResponsabilidadVíctima), energía, amor, comunicación, y cooperación debido a violaciones de las Leyes de Energía. Sufren de reactividad, energías negativas, Anti-Amor, y sabotaje. El candidato a puestos de Liderazgo en el IEH aprende las Causas y los remedios de las disfunciones de los grupos.

3 Ser un excelente miembro de un equipo, ser un buen "seguidor." Liderazgo es una Polaridad con un espectro desde el más bajo rango hasta el comandante supremo. Antes de que puedas ser un buen Líder, tienes que aprender ser un buen "liderado," o sea un buen seguidor. No puedes guiar a otros a hacer algo que tú no has podido hacer. El candidato tiene que dominar las capacidades de escuchar, duplicar, controlar ciclos, reportar, ser maleable y sin ego (importancia personal) para operar sin resistencias al mando, mal control y ego de otros.

4 Comunicar. Un Líder tiene que dominar la ciencia y el arte de comunicar. Esta ciencia-arte incluye la capacidad de escuchar y duplicar, desahogar, comprender realidades de otros y asumir sus puntos de vista, negociar ganar-ganar, manejar acuerdo rotos, manejar reportes y faltas de fin de ciclos, hacer concientizaciones y confronts, manejar consecuencias, comunicar instrucciones y dar órdenes. De hecho, un buen Líder es casi un Piloto de CDT.

5 Enrolar. Enrolar es el arte de comunicar visiones de tal manera que otros "se inscriben" a cooperar y producirlas. Un Líder envisiona, "vende" visiones: imágenes mentales de estados futuros deseados. Un Líder tiene que poder crear y comunicar una visión que la gente acepte como valiosa, posible y deseable para ellos. Esto unifica a la gente alrededor de un objetivo en común (la visión). Una vez que el Líder tiene el compromiso de la gente a la visión, su trabajo es manejar flujos de energía y crecer el poder y la fuerza de los miembros del grupo para lograr el beneficio de todos. Ningún Líder puede llegar lejos sin la capacidad de enrolar.

6 Organizar bajo fuego. Un candidato a Líder en la APPL aprende a confrontar caos masivo y organizar y sincronizar personas, tiempos, materias y energías para producir resultados impecables, todo bajo presiones de tiempo y recursos. El lema es: "He hecho tanto con tan poco por tanto tiempo, que ya puedo hacerlo todo con nada al instante."

7 Crear SINERGIA. Sinergia es un estado de Alta Energía en un grupo en el que cada miembro así como el grupo están llenos de Amor, entusiasmo y hasta pasión. El ser humano normal sólo experimenta sinergia cuando hay desastres y todos se unen para cooperar a ayudarse sin pensar en la ventaja personal. También se experimenta en algunos casos en equipos deportivos y empresariales. El candidato a Líder de la APPL aprende las Leyes de Sinergia y cómo crearla en un grupo. Este es conocimiento importantísimo para un Líder.

8 Seres que brillan en Sabiduría, Poder y Amor. Son muchísimas las cosas que se aprenden en la APPL. Se pueden resumir al decir que la APPL produce Seres que brillan en Sabiduría, Poder y Amor; Seres que son ejemplos para la humanidad. Tales Seres son capaces de ver la visión completa y resistir la ganancia personal a corto plazo por el mayor bien a mayor número a largo plazo.

El Líder en Servicio

El Líder en Servicio es una persona que brinda su TE (Tiempo y Energía = Vida) en servicio a otros para que logren una Transformación de su SER y su Vida. Esta Transformación es la misión del IEH. El ser Líder en Servicio es también el único camino a los niveles profesionales del Instituto Éxito Humano: Piloto, Tutor, Entrenador, Asesor, Staff, etc.

Para entender qué es auxiliar y qué es un Líder en Servicio, hay que entender lo que es servir. Servir es apoyar a otra persona. Es atender, cuidar, ayudar, apoyar, mejorar, proveer, promover o crecer a la entidad servida. El concepto es dar, contribuir, crecer ENERGÍA POSITIVA. "Energía positiva" es cualquier acción o cosa que aumenta el bienestar (Sabiduría, Poder, Valía, Abundancia) de la entidad servida.

Amar es cualquier forma de dar energía positiva. Nota que esto, dar energía positiva, es la definición de servir. Por lo tanto, servir es una forma de amar, de dar y crecer la energía de otros. El Líder en Servicio trabaja y contribuye su TE para apoyar a los demás a descubrir lo que el Líder en Servicio recibió en sus seminarios. Eso es SERVIR y eso es AMAR.

Servir es amar.
Lo que das es lo que recibes.

Las recompensas de ser Líder en Servicio

Auxiliar es un trabajo voluntario y no remunerado —financieramente—. Pero ofrece recompensas muy grandes y algunas que ninguna cantidad de dinero puede comprar. En tu servicio, podrás encontrar:

• La cosa más apreciada por Seres grandes: la oportunidad de Servir = Amar.
• Ser un miembro de una Familia Espiritual avanzada en sus paradigmas y métodos de operación. La Familia Psicánica opera muy distinta a las familias humanas ordinarias y aprenderás mucho sobre cómo hacer funcionar una familia.
• Conocimientos avanzados de PODER y de AMOR.
• Apoyo en entender y aplicar la psicánica a ti mismo y a tu vida.
• Cómo comunicar y negociar ganar-ganar.
• Cómo ser más efectivo y eficiente en tu vida personal.
• Si te entrenas como supervisor aprenderás cómo ser un líder de otros.
• Procesos asignados para tu desarrollo.
• Pilotaje para tus activaciones.
• Lo que das es lo que recibes: das Transformación y re-fuerzas y aceleras la tuya propia.
• Con todo esto, te vuelves un SER más SPVAF: Sabio, más Poderoso, más Valioso, más Amoroso y más FELIZ.

Los niveles de entrenamiento en la APPL

Nivel 1: Trabajo en equipo

Aprendes cómo trabajar en equipo, a organizarse, a duplicar y a seguir instrucciones.

Cualidades de Ser a desarrollar a través de tu servicio:

• Humildad
• Responsabilidad por experiencia
• Guerrero
• Poder Personal (producir resultados no importa qué)
• Comunicación abierta
• Cumplir palabra
• Integridad

El graduado del seminario APPL N1 es un SER con un entrenamiento básico en Calidad de SER, las Fórmulas de Poder, el Amor, la Comunicación, y los paradigmas y procedimientos de servicio en el IEH; para que pueda cumplir su misión de servicio con excelencia.

Nivel 2: Liderazgo 

El Nivel 2 está dirigido a enseñar la ciencia y el arte del Liderazgo Profesional.

Aquí está solo un poco de lo mucho que aprenderás en la APPL N2:

• Cómo tener más claridad en tu visión y sobre todo mantenerte conectado con tu misión de vida.
• Cómo en‐visionar a un grupo de personas que tienen objetivos en común, guiarlos y hacerlos persistir hasta
  producir los resultados de beneficio para todos
• Cómo inspirar a otros.
• Habilidades efectivas y claras de comunicación y manejo de grupos.
• Cómo manejar la presión y al mismo tiempo hacer decisiones críticas.
• Cómo sobrevivir y organizar el caos.
• Planeación estratégica y sistemas de solución de problemas.
• Mucho CDT aplicable a la identidad de Líder para trabajar las RINs y las Determinaciones que limitan el liderazgo.
• El arte de la delegación.
• Cómo tratar con gente difícil.
• Qué hacer cuando tu liderazgo no es efectivo.
• Cómo dar y recibir retroalimentación efectiva.
• Cómo hacer tú trabajo al mismo tiempo que creces tus relaciones.
• Los factores más importantes en la motivación de un equipo.
• Cómo desarrollar sistemas que funcionan.

Requisitos para unirte a la APPL

Nivel 1: Trabajo en equipo

Para poder tomar el seminario APPL 1 y unirte al nivel 1 de la APPL, necesitas ser graduado del Programa de Poder Personal.

Nivel 2: Liderazgo 

Para poder tomar el seminario APPL 2 y participar en un nivel más alto de liderazgo, necesitas ser graduado del Programa de Transformación de Vida, ser graduado del seminario de APPL 1, y haber servido en dos seminarios del Programa de Poder Personal.

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Los detalles completos para unirte a la APPL se te proporcionan durante el último seminario de tu programa de desarrollo.